中共中央党史和文献研究院编辑的《习近平关于人才工作论述摘编》（以下简称《论述摘编》）一书，近日由中央文献出版社出版，在全国发行。《论述摘编》分7个专题，共计248段论述，摘自习近平同志2012年12月至2024年3月期间的报告、讲话、指示、批示、贺信、回信等110多篇重要文献。其中部分论述是第一次公开发表。深入学习领会《论述摘编》，对于在新征程上深入实施新时代人才强国战略，持续做好人才工作，夯实人才根基，具有重要现实意义。

功以才成，业由才广。人才工作不仅关乎个体的成长，更直接关系到国家的竞争力和社会的繁荣稳定。当今世界的竞争，归根到底是人才的角逐、智慧的较量。我们看到，神州大地日新月异，经济逐年跨越新台阶、科技创新不断攀登新高地、数字浪潮“一浪更比一浪高”、现代农业绘出田野新“丰”景……新气象的背后，实则是“天下英才聚神州、万类霜天竞自由”的持续优化人才发展环境。实践表明，人才已成为国家发展、社会进步和企业壮大的核心驱动力。触摸时代脉搏，我们置身于日新月异、瞬息万变的时代洪流中，国家的进步、社会的发展、企业的壮大，都离不开人才的支撑和推动。各地当深刻认识到人才的重要性，深入落实好《论述摘编》，从中汲取思想“养分”，学习用人、育才的智慧，积极采取措施，厚植爱才的诚意、放大用才的胆识、调配聚才的良方，推动千行百业人才工作持续向纵深发展，夯实“人才底座”，托举“未来梦想”。

治国安邦，人才为本。每一粒实力“种子”，都希望得到肥沃的“土壤”，充足的阳光雨露，在优质环境中向下扎根，向上拔节。心怀梦想的人才，亦是如此，期待劳动被尊重，知识被重视，创造被关注。人才工作涉及培育、引进、交流、晋升、使用等诸多环节，只有把每一项任务都落在实处，才能激活人才“活水”。尤为乐见，越来越多的地方因地制宜，用人不问“出身”，以实绩、本领“论英雄”，更好发挥人才评价“指挥棒”作用，推动人才“红利”持续释放。江苏打出政策“组合拳”，有效破“四唯”，通过打造人才发展现代化先行区、强化用人自主权、增设数字人才评价等，树立正确的人才评价使用导向；山东打破学历、论文等条框限制，只要手里有农业技术绝活，农民也能评职称，让一批批“田秀才”“土专家”获得专业技术职称，有效激活了乡村人才资源……放眼全国，从高技能人才振兴计划，到企业经营管理人才素质提升工程，再到农业科研杰出人才培养计划等，育才规划稳步实施，每年培养培训行业人才数以百万计，一支规模宏大、素质优良、梯次合理、作用突出的人才队伍正在神州大地加速集结。

越是重视人才，发展就越具内动力。当前，我国人才资源总量达到2.2亿人。用好遍布在各地方各行业人才资源，让各路高贤聪明才智竞相涌流，是促进人才供给与经济社会发展需求相适应的必由之路，亦是奋进新征程、建功新时代的关键命题。《论述摘编》一书的发行，恰逢其时，各地要以这本人才工作书籍为理论基点、价值支点、实践原点，持续在人才培养、引进、使用等各环节上下足功夫，推动人才链、创新链、产业链相互交织，切实以强大的人才引擎为党和国家事业发展注入澎湃动能。

得人才者得天下，赢人才者赢未来。眼下的中国，正向着实现中华民族伟大复兴迈进，处处都需要人才。国家重大战略部署到哪里，人才工作就跟进到哪里、服务到哪里。以科技创新为例，各领域加速向“新”而进，人才工作也需要向“新”出发。日前，九部门发文加快数字人才培育，明确将用3年左右时间，扎实开展数字人才育、引、留、用等专项行动，增加数字人才有效供给，形成数字人才集聚效应。

梧高凤必至，花香蝶自来。只有海纳百川、筑巢引凤，才会“近悦远来”、群贤毕至、群星璀璨。在新的历史起点上吹响聚才成势、聚智兴业的“集结号”，期待更多人才与城市的“双向奔赴”，在这个生机盎然的季节炫彩上演。（古风）