金秋送爽，岁岁重阳。为切实把对新业态新就业群体的关心关爱落到实处，增强新就业群体的归属感、幸福感、认同感，在传统佳节重阳节到来之际，10月18日上午，花神庙社开展了“爱在金秋暖心聚‘新’——新业态新就业群体关心关爱活动”。

关注新业态群体，学习理论知识

活动当天，E家客厅迎来了一群新业态新就业群体。在社区志愿者的带领下，他们参观了E家客厅小屋，进行了《为什么要加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设》专题篇章的理论学习。随后，货拉拉司机陈银星从“如何发挥党员先锋作用引领身边小哥”“如何响应党组织号召向党组织积极靠拢”等方面分享了自己的学习体会。

学习结束后，新业态新就业群体人员上台领取社区发放的“理论福袋”，里面包含了红色书籍，鼓励大家听党话跟党走，把“新思想”转化为“新动能”，更好地推动雨花高质量发展。

开展特色服务，解决兜底问题

活动现场还为新就业群体开展了各式各样的特色服务：健康体检、法律咨询、美食品鉴、磨刀理发、防诈科普等一应俱全，给新业态新就业群体带去了实打实的福利，营造了关爱新业态新就业群体的浓厚氛围。邗城、常青藤等5家社会组织分别进行服务项目介绍，帮助新业态群体了解花神庙社区现有的为老、未保项目，并以节日为契机盛情邀请新业态群体家中的老人、子女参与，为今后花神庙社区进一步挖掘新业态新就业群体的需求，推进探索个性化服务项目，帮助他们解决家中一老一小的兜底问题，增强社会融入感和归属感打下基础。

实现“双向奔赴”，认领治理岗位

特别值得注意的是现场的展板——问需求微“新”愿登记板和社区治理岗位认领板。为更充分发挥新业态新就业群体“走千条路、进万家门”的职业优势，花神庙社区特别设计了兼职网格员、文明宣传员、学子护航员和食品安全监督员五大社区治理岗位让新就业群体认领，并通过让大家提意见的方式，把在场新业态新就业群体的需求和相关心愿记录下来，从而引导他们把对党组织的感恩之情转化为助力基层治理的实际动力，实现个人付出与组织关怀的“双向奔赴”。

凝聚“新”力量，发挥“新”优势，激发“新”活力。今后，花神庙社区还将继续坚持以党建为引领，以“E家客厅”为主阵地，在组织建设、服务管理、亲情关怀等方面多措并举地打好基础、下足功夫，开展形式多样的“暖新”活动，让新就业群体们真真切切感受到社区的温暖，积极投身到社区治理工作中来，共同提升基层社会治理能效。通讯员 潘婷 黄竹颖沁