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“两在两同”建新功:淮阴区以“三治”激发内生动能

现代快报讯  今年以来,淮阴区机关事务服务中心坚持把党史学习教育作为一项重要政治任务,精心谋划、周密安排、稳步推进,结合工作实际,整合要素资源,创新学习方式,促进党建和业务深度融合,推动党史学习教育学到深处、落到实处。

以理论“治心”,强化党建引领。中心党总支聚焦党建党建短板,深入推进“党建+”基础夯实专项行动,充分发挥党建工作培根铸魂的引领作用。健全考核机制,修订完善制度汇编,制定考核量化标准,综合运用“积分制”和“计分制”,以考督查核为抓手,激励党员干部干事创业激情,全面推进党支部建设和机关事务工作提质增效。优化学习载体,制定学习计划,梳理党建工作要点,指导各支部有序开展工作,以党总支理论中心组、三会一课、党史宣讲、学习强国APP、微信线上学习为抓手,灵活运用线上学习、线下学习、自主学习、集中学习等方式,组织全体党员深入学习党史知识理论,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。丰富活动形式,通过组织观看党史微纪录片、举办“光影辉映百年路 砥砺奋进新征程”红色观影、“学党史、强信念、比技能”系列活动、党史知识有奖竞答、“七一”表彰及文艺汇演、刘老庄红色教育实地情景教育等特色活动,引导全体党员干部坚定理想信念、厚植为民情怀,凝聚起推进机关事务高质量发展的强大合力。

以责任“治行”,落实主责主业。立足机关后勤服务,以实干践行“两在两同”建新功,增强机关干部的获得感、幸福感。深入推进“智慧后勤·匠心服务”党建品牌,搭建集成办公用房、公务用车、公共机构节能、会务、餐饮、资产维修、公物仓等于一体的“智慧后勤管理服务平台”,建立融智融慧、互联互通的“线上事务中心”,谋划业务“不见面审批”,为机关干部提供精细化服务。创新推出“一站式”服务品牌,拓宽机关后勤服务半径,为机关干部提供私家车事故帮办、生鲜配送到班、水电维修上门等服务“套餐”,在余力所及范围内为机关干部提供个性化服务。深入开展“我为群众办实事”实践项目,从机关大院疫情防控、会务保障、餐饮服务、公务出行保障到疫情防控隔离点保障、助力文明城市建设,做好机关运行保障“大管家”,并积极开展下沉一线助社区、红领结对助企业、走村访户送温暖等工作,用心用情服务社企群众,为他们解决“急难愁盼”问题。

以绿色“治魂”, 践行低碳发展。以节约型机关建设引领,通过开展“绿色发展走在前 昂首迈步新征程”主题节能健步走公益活动、“节能有我 绿色共享”低碳骑行活动、节能宣传周系列活动、节能业务培训、节能示范创建等活动广泛宣传节能理念,充分利用行政中心电子大屏、电梯显示屏、QQ、微信等载体发布节约用电、垃圾分类、反食品浪费等倡议书和疫情防控等宣传片,持续推进绿色办公、“无烟机关”、绿色出行等绿色发展行动,让绿色低碳深入人心入魂,引领机关干部践行绿色低碳生产生活方式。抓好提质增效降耗重点项目,谋划碳中和、碳达峰“施工图”,通过实施“公物仓”项目推进全区行政事业单位闲置的、低效运转的、可重复使用的资产在线调剂共享,充分利用现有资源做好疫情防控物资、专项督查组及重大活动等各项保障,有效减少资产购置成本;通过实施公共机构“智能楼宇”建设,以行政中心为试点向全区辐射,分布实施智能门禁、合同能源管理等子项目,充分运用新技术降低公共机构能耗;通过实施公务用车示范点建设项目,构建以公车平台和社会化租赁保障为主和交通补贴、自行或公交出行保障为辅的公务出行保障机制,紧扣公务用车全生命周期管理,积极引入新能源车辆分时租赁服务,降低公务出行能耗,节省公务出行保障开支,提高公务用车保障效率。

(丁菲)


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