近日，南京银行南通分行举办2023届秋季校园招聘面试，为期三天。来自境内普通高等院校和知名境外院校的近200名应届毕业生通过视频连线方式参加。

在10月下旬完成2023届秋季校园招聘笔试工作后，南京银行南通分行结合疫情防控要求，及时调整应对方案，采取线上面试的方式，综合使用即时通讯会议软件，确保校招工作及时高效推进，最大程度减轻疫情对面试工作的影响。

面试中，应试者意气风发，各显神通，充分展示自身专业与能力水平。各位评委遵循规范流程，执行统一评价标准，对应试者的主动担当、开放悦纳、持续学习等维度进行综合考评。据了解，为落实“稳就业”“促就业”等政策号召，南京银行南通分行进一步扩大校园招聘规模，纾解应届毕业生就业难题。下一步，该行将加快推进签约、实习、培训等工作，为持续稳健发展补充新鲜血液。

“人才队伍是发展的第一资源与核心力量，而校园招聘已成为我行引进人才的重要途径。”南京银行南通分行相关负责人表示，将通过不断健全职业发展机制、深化人才培养体系，为更多朝气蓬勃的年轻人实现价值提供广阔平台，并以高度责任感践行金融机构助力稳就业、促就业的社会责任。

（南京银行南通分行）