新年伊始，全国各地春风行动马不停蹄，持续不断的线上线下招聘活动助力劳动者早返岗、企业早开工。“就在江苏”智慧就业云平台、徐州“春节人才大集”；“赣就有位来”线下招聘会；云贵地区通过专车专列送工返岗；上海提供“点对点”服务，让务工人员从“家门口”直达“厂门口”，各地人社部门铆足了劲保障复工复产。

如何克服不确定、不稳定因素带来的不利影响，老百姓怎样把“饭碗”端稳端牢牵动人心。

求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。从现实情况来看，广大的经营主体是吸纳就业的主力军，如何推动各类经营主体更好发展值得细细琢磨。疫情期间，国家出台了一系列扶持政策，拓宽资金渠道、优化营商环境、强化用工保障，用政策红利激发市场活力，解决了企业资金支持少、订单交付难、产业配套慢等难点、堵点。现在限制放开了，对广大中小微企业的扶持力度不能放松，有效落实吸收就业补贴、社保补贴、税费减免等利好政策，提高企业吸收就业的积极性，持续优化营商环境，让激发经营主体的内生动力和外部活力交织，稳定就业基本盘。

江河之广，非一源之水也。从群体分类来看，就业压力主要体现在高校毕业生、农村劳动力等特殊群体身上。校企合作、校地合作订单式输送毕业生就业，开发公益性岗位保障就业困难人群都是有益的尝试，让重点人群实现了安居乐业。不可忽略的是，创业也是就业的一种形式，地摊经济、小店经济氤氲出的人间烟火气，也是国民经济中不可或缺的一抹亮色，抛开了沉闷压抑的办公室、离开噪音烦杂的操作间，到马路上，到地摊前，促进了就业，也刺激了消费，但要提醒的是创业门槛，收入预期都需要合理的引导，一拥而上不可行。

授人以鱼不如授人以渔。新技术催生新业态，顺应劳动力市场的变化，顺应信息技术发展趋势，就业主体有一技傍身甚至是多技傍身，才能成为就业市场的“香饽饽”。政府搭建了平台、企业提供了岗位、社会开展了培训，劳动者做好规划“蓄电加油”，提升自身的专业技能水平，就业形势必然稳中向好。

2024春风又起，1.8万场招聘活动，1000万+工作岗位……一串串数字的背后是党和政府念民所忧、行民所盼，以人民为中心，让民生服务更有温度，民生福祉更有质感，托起百姓“稳稳的幸福”。