现代快报讯（通讯员  王亚）“加强养老护理员培训，提升养老服务质量水平。”盐城市民政局积极构建养护人才的孵化池，鼓励养老机构申请技能等级认定第三方评价机构，并借助培训与大赛两个平台，选才、育才。去年，在该市社会福利院指导下，全市培训养老护理员2925人，其中初级1346人，中级1251人，高级328人。

创新工作思路

做好养老护理员培训

据了解，盐城市社会福利院是省民政厅认可的养老护理员培训示范基地，2013年以来，该院负责全市养老护理员培训，目前已为盐城市培训4000多名初、中、高级养老护理员。

“为了在全市做好养老护理员孵化器，使各县市区均拥有能够高质量培训养老护理员的基地，去年盐城市民政局积极创新工作思路。”盐城市社会福利院相关负责人介绍，全市各县市区通过公开招投标的方式招募有资质的培训机构，福利院王亚技能大师工作室给予各培训机构指导及技术支持，使得全市养老护理培训工作从去年11月份全面启动后，产生了百花齐放、百家争鸣的局面。

通过筹备申请

取得第三方评价资质

去年，盐城市民政局推荐盐城市社会福利院等三家省民政厅认可的养老护理员培训基地积极申报第三方评价机构。

盐城市社会福利院从去年5月份开始筹备，一方面积极与盐城市职业技能鉴定指导中心对接；另一方面深入研究学习文件精神，从硬件设备、制度保障、专家队伍等方面着手，准备台账资料，提交备案申请。当年8月13日顺利通过盐城市职业技能鉴定指导中心的初审、11月4日通过省职业技能鉴定部门的复审并取得养老护理员第三方评价资质。

统计显示，目前，该市社会福利院已通过鉴定养老护理员2343人，其中初级1269人，中级765人，高级309人，经初步测算，初级合格率87.5%，中级合格率96%，高级合格率85.2%。

举办技能大赛

打造养老行业能手

“我能在技能状元大赛中取得好成绩，离不开在选拔赛中的实操锻炼和互相学习，也离不开市社会福利院这个好平台对我的培养。”盐城市社会福利院陆静说。

养老行业需要标兵，更需要能手，为进一步培养优秀的养老护理高技能人才，盐城市县轮番联动搭建技能大赛平台。去年9月份，盐城市民政局积极对照省民政厅关于举办江苏省技能状元大赛的相关布署要求，举办了“江苏省技能（养老护理）状元大赛盐城选拔赛”。最终盐城市社会福利院曹争艳、陆静两名选手在选拔赛中脱颖而出，代表该市参加了江苏省技能状元大赛，分别获得第二、三名的佳绩。

去年12月份，东台市（县级市）举办第二届养老护理职业技能大赛，该市205人参加了比赛。通过比赛角逐出１名“盐城市技术能手”、5名“东台市技术能手”，155名理论及实操双合格的选手取得养老护理员高级工技能等级证书。