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年轻干部要接好“接力棒”,跑赢“接力赛”

10月10日,2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调,历史总是在不断解决问题中前进的。我们党领导人民干革命、搞建设、抓改革,都是为了解决我国的实际问题。提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。面对复杂形势和艰巨任务,我们要在危机中育先机、于变局中开新局,干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。

“治天下惟以用人为本,其他皆枝叶事耳。”选拔人才,特别是培养选拔优秀年轻干部,是我国执政兴国的关键所在。实现中华民族伟大复兴的中国梦是一场举国上下勠力同心的接力赛,也是我国人才梯队培养的一场接力赛。

年轻干部的成长之路,并非一人之途,而是关乎国家命运、人民福祉的万众期待之路“当官不为民做主,不如回家卖红薯”,年轻干部首先要摈弃“官本位”的错误理念,明确作为“人民公仆”的角色定位,才能树立正确而清晰的成长目标:全心全意为人民服务,做好人民群众的“店小二”、“急郎中”。只有时刻以人民满不满意、高不高兴作为自己的行动指南、办事守则,只有时刻站在广大人民群众的立场上思考问题、解决问题,只有面对诱惑能够做到“风雨不动安如山”的时候,才是真正踏上了正确的、众望所归的年轻干部成长之路。当然,年轻干部在成长之路上难免有迷茫的时候,不妨多问几次“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”,初心所指的方向,就是人民群众所期盼的方向。

年轻干部的成长之路,并非一蹴而就,而是十年磨一剑苦行之路如今的年轻干部,大多数拥有高学历,从象牙塔出来时一腔热血、满腔抱,但年轻气盛难免会有“少吃苦”、“找捷径”、“求速成”的错误想法。殊不知,“不经历风雨怎能见彩虹”,年轻的幼苗只有扎入基层的沃土,只有经风吹日晒,经风雨见世面,才能最终结出丰硕的果实。年轻干部决不能把心思放在“走过场”、“充场面”上,而是应该学着老一辈革命工作者的模样,能够俯下身来,进百姓门、聊百姓事、解百姓难,和“半盲”扶贫局长张渠伟一样,将自己的智慧和热血抛洒在脱贫攻坚第一线,将“空谈误国、实干兴邦”刻在心里,体现在行动上。当年轻干部在基层与酷日同行、与寒冬作伴时,当脚底沾满泥土时,不妨回头望一望老百姓的笑颜,那一刻或许会明白这一切都值得。

年轻干部的成长之路,并非一马平川,而是路漫漫其修远兮求索之路习近平总书记年轻时曾经有七年时间在延安梁家河插队,基层一线的摸爬滚打,“苦汗水”最终化成“硬实力”。年轻干部更应该如此,通往成功的道路从来没有一帆风顺,要生存、要成长,就必须要奋斗。“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香?”遇到事情就退缩,遇到问题就畏难,年轻干部绝不能有一丁半点这种思想。应该像习近平总书记所说的那样“我们不舒服一点,不自在一点,老百姓的舒适度就好一点,满意度就高一点,对我们的感觉就好一点,”那么再不舒服的路,也能苦中作乐,再平凡的岗位,也能用双手书写不平凡的人生。

接力赛的号角已然吹响,新时代发展的接力棒已然传到年轻干部手中,自当握紧接力棒,跑好接力赛,不忘初心,牢记使命,为中国、为人民赛出驰而不息、久久为功的好成绩!(陈七七)


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